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心理学：这3类人是天生的大器晚成型，一旦开悟就会卓尔不群

每个人终其一生都在追求成功，那么成功到底应该如何定义呢？对于不同年龄段的人而言，成功都有不同的定义，在人生的不同阶段能够珍惜当下的机遇，承受当前的挑战，就能够走上成功之路。

而对于每一个成功人士而言，无论是在哪一个年龄阶段取得成功都无所谓，因为最终的结果都是一样的，那就是他们取得了成功。

随着现代社会的不断发展，生活节奏越来越快，对于个体而言，取得成功的年龄似乎有所缩短，人们大力追捧那些年少有为的年轻人，他们在人生最好的年纪便取得了成功，总是能够引人羡慕。

似乎在现代人的意识当中，20岁左右的年纪取得成功才符合时代的发展以及社会的要求。

年少有为，有车有房有事业，有理想有抱负有远见，有能力有手腕有决策，这样的成功青年总是会受到年轻人的吹捧，也使得一部分年轻人对于成功有了具体的定义，但是这样的情况也使得一部分年轻人早早的迷失了自我，在生活当中始终处于一种焦虑和不安的状态当中。

在现代社会当中，成功人士千千万万，成功的道路也是四通八达，但不可否认的是年少有为者最令人羡慕，但是我们也不能否认大器晚成的精彩，心理学家指出，以下这三类人是注定的天之骄子，一旦顿悟，在未来的人生道路当中一定会卓尔不群，成为人上人。

一、 晚熟、单纯且固执的人

通常来讲，个体取得成功的年纪若是到了40岁左右，便会被称为是大器晚成，因为处于40岁这个年龄阶段，个体的身体机能以及大脑机能已经大不如前，这个年龄段取得成功也算是姗姗来迟。

而那些年少有为的人，通常能够更早地看透世间的人情世故，仿佛其思想观念更加符合社会以及时代发展的需求，无论是从他们个人的努力，还是机遇等方面，这类人都更加容易走上成功之路。

而那些大器晚成的人，通常在某一方面处于劣势地位，但是通过经验的积累，达到了“世事洞明皆学问，人情练达即文章”的水平，是丰富的社会阅历以及熟络的人性帮助他们取得成功。

这个成功的前提必然是大量实践经验的积累。

因此，这类人一旦顿悟就能够快速走上人生巅峰，他们的晚熟单纯和固执的个性造就了他们的成功，而对于这类人来讲，年轻的时候并非不懂得人情世故，而是主观上不愿意深入的研究人情世故。

二、 心理年龄小且心智成熟的人

所谓的心理年龄是依据个体的行为举止判定其心智成熟度的标准，心理年龄与实际年龄可能是相似的，有可能差别极大，心理年龄越大的人，通常在现实生活当中表现得更为成熟。

心智年龄与心理年龄，实际上是两个完全不同的概念，许多人会下意识地将这两个概念混淆，心智年龄实际上与每个人固定的思维模式以及认知方式相关。

心智年龄涵盖了个体的思维能力、感受能力、判断能力、记忆能力等等。个体的心理年龄与心智年龄也并非完全相符，在现实生活当中也会出现二者不同步的状况。

大器晚成的人通常心智成熟度通常较高，即使在日常生活当中表现得比较笨拙，但是只要让他们进入自己喜爱或是擅长的领域当中，并能够有极其亮眼的表现。

只是这类人寻找自己喜欢或是擅长的领域需要时间，因此顿悟得会比较晚，但这并不影响他们在顿悟之后迅速走上人生巅峰。

三、 目光长远，延迟折扣率低的人

延迟折扣率是心理学中的一个专有名词，指的是个体在面临各种各样的选择时会进行的两种选择。

一种人会选择那些马上就能够收获结果，但是利益比较小的选项，而另外一部分人会选择那些收获比较大，但是要经过较长时间才能兑现利益的选项。

在如今这个迅速发展的时代当中赚钱并不是一件困难的事情，如何守护住自己的财富才是困难的事情，长期维持自己处于成功的状态当中更是难上加难的事情。

延迟折扣率低的人不会因为眼前的蝇头小利而放弃自己长远的发展，这类人又有更加长远和更加全面的眼光。

因此，这类人的成功需要不断的积累，打下良好的基础，走好自己的每一步，这也是他们大器晚成的原因之一。

只要你足够的努力，即使暂时没有收获也没有关系，成功就在不远的未来等着你。

- The End -

作者 | 汤米

编辑 | 生煎包

第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人

参考资料：Bruk, A., Scholl, S. G., & Bless, H. (2018). Beautiful mess effect: Self–other differences in evaluation of showing vulnerability. Journal of personality and social psychology, 115(2), 192-205

微信公众号：第一心理

你的鼻型早已暴露了你的本性 | 有这种鼻型的人往往都很自私自利

以貌取人是人类的本性之一，通过一个人的相貌对其进行初步的了解，也是每个人在与人交往的过程当中不可忽视的一个步骤。无论是在西方国家还是在中国，都提倡大家不要以貌取人，但是却总有人会这样做。

站在心理学的角度上来讲，以貌取人实际上也有一定的理论依据，尤其是处于现代这个社会发展迅速，信息爆炸的时代当中。

心理学家通过大量数据的分析与统计，并且结合大数据技术的研究，发现了一些个体面部特征与其性格特征之间存在的联系，尽管并不是每一个人都适用这样的理论，但依旧可以给大家提供一些理论参考，可以以此为依据对他人的性格进行一定的判断。

实际上在科学技术发展并不发达的时期，以貌取人的人际交往法则更为常见，尤其是在古代社会当中，以古希腊和古埃及为例，在当时便已经出现了“人相学”。

这种学说也被当时的学者称为“观相术”，其主要论断就是通过人类的面部特征或者是头部形状，对个体的性格特征甚至命运进行判断和推论。

由于时代较为久远，留存下来的资料不多，加之当时人类对于自然界的了解程度不高，理性思维的发展程度也相对较低，没有科学的研究方法和手段。

因此西方的“观相学”总是与玄学联系在一起，形成了一种形而上的学说，尤其是其与星相学、天象学、玄学等学科的交叉融合，更使得“观相学”被蒙上了一层神秘的面纱。

而在同一时期，我国也有“面相学”，在我国命相学最早的文字记录，可追溯到春秋战国时期的《礼记》当中。

之后在许多典籍当中，对于面相学都有相关的叙述，在我国古代有人以此为业，朝廷当中也有专门为此类人设置的官位。

并且即使是在等级制度森严的封建王朝时期，无论是平民还是贵族都十分推崇面相学，认为通过观察效果，可以预测自己未来的人生，甚至是国家的兴衰存亡。

尤其是在与人第一次见面的过程当中，人们会下意识地对对方的相貌做出一定的判断。

例如那些英气十足的男生会被形容为剑眉星目。而那些有些猥琐的人会被称为是贼眉鼠眼，即使这些人的本质与相貌无关，但人们依旧会因为其外貌特征而选择是否与其进行更深一步的交往。

在人类的五官当中，眉毛和眼睛能够较为清楚地表达个体的情绪，嘴巴也能够借助语言直接地表达情绪，而彼此作为一个相对固定的存在，很难做出什么动作，但是心理学家通过观察和发现，鼻子的外形以及其能够做出的一些细微变化，实际上都能够表现出一个人的个性特征。

一、 鼻子的整体样貌

在整体的角度上来讲，鼻梁更高鼻子更加挺拔的人，会给人一种立体感，而这类人的个性大多比较强势，自我意识比较强。

而鼻梁相对扁塌的人，通常心情比较柔和，为人温和友好，善于人际交往。

还有一类较为特殊的鹰钩鼻，更多出现在高加索人种当中，这类人通常自主意识比较强，喜欢追求自由自在的生活，不喜欢受到条条框框的约束。

二、 鼻孔的形状

鼻孔的形状也能够从一定程度上看出一个人的性格特征，例如《三国演义》当中，对于张飞的描述：“怒目圆睁，双眉耸立，嘴巴紧闭。”

此时虽然鼻子做不出太多的动作，但是鼻孔却会产生变化，当人们愤怒的时候，鼻孔会微微外扩。因此那些性格较为暴躁，情绪不稳定的人通常鼻孔较大。反之则性情较为温和。

三、 鼻子的位置

鼻子在五官当中处于中间位置，而鼻子离嘴巴比较近的人通常较为沉默寡言，性格较为内向和敏感。

鼻子离嘴巴比较远的人通常拥有较强的表达欲望，喜欢人际交往，乐于在与人交往当中获得能量，但是你这样的人交往的时候一定要注意他们可能会在某些方面抢了你的风头。

四、 鼻子的宽窄

鼻子比较宽大的人，通常性格比较洒脱，在生活当中不拘小节，行为处世较为豁达。鼻子比较窄的人，通常较为自私自利，利益看得比较重，即使是在与人交往的过程当中也更加看重利益，因此在与这类人交往的时候一定要多留一个心眼。

综上所述，虽然以貌取人不能够成为判断一个人的唯一标准，却能够成为帮我们初步认识和判断他人的辅助方法，而想要与一个人深入交往，还需要通过长时间的接触才能够完成，而并非通过以貌取人这么简单。

- The End -

作者 | 汤米达

编辑 | 梅菜扣肉

第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人

参考资料：Jean Piaget Biographie. (2020, January 29).

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如果你是一个性格内向、优柔寡断的女生，建议从事这四种工作

在这个世界上，每个人都是一个特别的个体，既然每个人都是独特，那么自然就会形成自己独特的性格特征和个性。从个人的性格来说，人类的性格大致可以分为外向和内向两种类型。

一、性格内向的人在职场当中容易吃亏

性格外向的人和性格内向的人，无论是在日常的生活当中，还是在工作学习上面，都会表现出来很不一样的特征。比如说在人们的工作上面，在职场当中比较熟练和呆的时间比较久的人就会知道，性格内向的人往往在职场当中充当的是一个吃亏的角色。

性格内向的人因为不善于表达自己的特点，所以在职场当中最具有个性魅力的特点，往往都会被隐藏，不被领导们发现。

而性格内向的人在工作岗位当中，最擅长的就是踏踏实实工作，他们不喜欢在公众场合当中表现自己，愿意充当一个安安静静的幕后。

二、性格内向的女生也有很多闪光点

这也就造成了很多性格内向的人在职场当中经常属于一个弱势的地位，这对于他们，特别是对于一些女生来说，现在非常的不公平。

其实根据调查和统计，一些性格内向的人特别适合在一些特殊的工作岗位上面工作，在这些岗位上面，他们能够发挥出自己最大的优势，也让他们身上的闪光点能够给人们看见。

一些性格比较内向的女生，她们虽然在外人面前不愿意表达自己内心最真实的想法，但是就在人们高谈豁论的时候，她们会在自己的内心当中形成自己独特的观点和看法，相较于其他人来说，其实性格内向的女性，她们更加具有更强的观察力和共情力。

针对于女性性格内向的这种特征，下面这四种工作的类型其实更加适合她们工作，在下面的这些工作当中，她们能够很好的发挥出自身的闪光点，希望性格内向的女生看到了之后都能够有所启发。

三、性格内向的女生适合从事以下四种工作

（1）第一类工作是研究开发类的工作

上面我们有说到，性格内向的女生虽然不愿意对外表达自己的观点，但是她们对比于其他人来说，有的更强的观察力。所以她们有着谨慎严谨的品质，对做一些事情的时候能够多方面的考虑，做出最正确的决定，想出最好的解决办法。

所以性格内向的女生做研究是比较合适的，首先研究于技术类型的工作不需要和别人过多的打交道，工作环境相对来说比较安静，这和性格内向的人的性格特征非常符合，相信他们在这种类型的工作岗位当中能够发挥出自己的潜能。

（2）第二类工作类型是创作类的工作

据专家研究发现，一般来说一些创作类型的人，比如说一些作家，画家，编剧，导演等等，他们大部分人的性格都是偏向于内向的。

这是因为性格内向的人他们能够比较少的受到外界的影响，从而能够让自己的心沉静下来，去观察和捕捉现实生活当中的一些细节，把这些细节转化成为一种艺术创造出来。

因此性格内向的女生，可以多多的考虑一下创作类型的工作，或许你可以在创作类型的工作当中找到属于自己的价值，并且获得人生的成功。

（3）第三类工作类型是档案管理类的工作

所谓档案管理类的工作，最主要的工作任务就是整理文件或者文物，要胜任这一份工作首先是需要足够的耐心，其次需要员工有比较良好的归纳意识。对于这两个条件，相信大部分性格内向的女生都能够做到，

（4）第四类工作是咨询或者调解类型的工作

性格内向的女生对于一些事情和人物往往具有更强的共情能力，也能够站在对方的立场上面去考虑问题。

所以，对于人与人之间的一些矛盾，她们能够从一个旁观者的角度，客观全面的去看待这一件事情。

所以对于心思细腻的内向女生，在咨询或者调节类型的工作岗位当中，能够帮性格内向的优点发挥出来，既可以帮助到他人，也可以收获属于自己的价值，这何乐而不为呢？

性格是没有好坏之分的，对于每一个人来说，性格很可能都会不一样，而针对性格挑选工作或许对于个人来说能够获得更加愉悦的心情，也能够帮助他们更容易的实现自己的人生价值。

- The End -

作者 | 汤米达

编辑 | 梅菜扣肉

第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人

参考资料：Jean Piaget Biographie. (2020, January 29).

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三天速成养号方法

第一天:注册好抖音号，任何资料不改动，全部都点跳过，然后看抖音推荐给你的作品，这个时候的作品一般都是几万，十几万，上百万的点赞的作品

尽量看完，刷完播率，如果你是想做某一领域的，刷到该领域的多看几遍，点赞，偶尔转发评论

这里讲一个傻瓜式的热评方法:你看到有的评论他有好几万的点赞，你就去他下面回复他评论和他对着干，一般都能上热评

每天养号一个半小时左右就行，这一个半小时，分5-6次，就是点进去刷十几分钟，然后退出来，一天当中重复5-6次

第二天:打开抖音，如果看到抖音推荐的前5个作品有2个或两个以上的作品，都是我们准备做的领域，那么重复第一天的就可以了，如果没有推送给我们想要做的领域，那就直接去搜索，但是不能关注太多，2-3个关注，搜出来了，不能直接关注，(最好关注做得很好的那种）你取把他的作品大概看一下，点赞一两个，再关注，模拟逼真

第二天刷完抖音，把资料完善(昵称，个性签名，背景)

第三天:基本我们看到的内容，都是我们想做的那个领域的内容，如果没有，就重复第二天的步骤，有就重复第一天的动作

这是极速养号的方法，也是很快把你这个账号的垂直定位养出来的方法

山东省公安厅物证鉴定研究中心故意违法违规操作

一、申请要求检验人员、授权签字人出庭作证，均没有出庭作证，也不提供“检验档案”和“检验实时记录”当庭予以出示，故意“串通”“隐匿”“掩盖”事实真相。法律依据：①《刑事诉讼法》（第54条）②《刑事诉讼法司法解释》（第99、100条）③《最高院关于建立健全防范刑事冤假错案工作机制的意见》（第12条）、《刑事诉讼法司法解释》（第71条）⑤《司法鉴定程序通则》（第27条）⑤《公安机关物证鉴定规则》（第48条）（第49条）⑥《公安机关鉴定规则》（第53条）（第54条）

二、存在违法受理（因《委托书》血液、送检人等情况不明，委托是违法委托，且庭审时没有出示《鉴定事项确认书》）、违法出检验报告、并帮助送检人“作伪证”，不能证明“实际送检人”与报告书上的“送检人”一致，违法出具检验报告。

三、没填写《鉴定事项确认书》。按照《公安机关鉴定规则》（第34条）实施鉴定前，鉴定人应当查看《鉴定事项确认书》，核对受理鉴定的检材和样本。所以鉴定人没有看《鉴定事项确认书》，也没有核对受理鉴定的检材和样本，违法出具检验报告。

四、根据《公安机关物证鉴定规则》（第45条）“检验报告”“检材与样本”缺少“血液量和试管密封包装、运输情况、提取方法”；“检验部分”缺少“检材和样本的形态、材质、大小、检验的步骤和方法，得到的信息数据资料，发现的种类、个性特征等”，“文书格式错误百出”，所以“检验报告”残缺不全、错误百出，违法出具检验报告。

五、根据《公安机关物证鉴定规则》第41条《公安机关鉴定规则》（第35条）《司法鉴定程序通则》（第27条），庭审时没有出示鉴定过程“实时记录” ，违法出具检验报告。

六、根据《公安机关鉴定规则》（第47、48条）、《公安机关物证鉴定规则》（第46条）、《司法鉴定程序通则》（第35条），检验报告没有审验、复核，也没有任何审验、复核意见，检验报告违法。

七、根据《公安机关鉴定规则》（第31条）《公安机关物证鉴定规则》（第34条）《司法鉴定程序通则》（第19条），签名雷同，不能证明签名人真正参与检验，检验报告违法。

八、根据《刑事诉讼法司法解释》（第97条4款）“对鉴定意见“应当着重审查”“鉴定过程、鉴定方法等”；（第98条6款）鉴定过程和方法不符合相关专业的规范要求的，不得作为定案的根据。

我是如何几天时间，从一个展现几百的常态量跨越到64万的展现，从一个粉丝200到至今800的我，我分享几个我的经验心得，希望能够帮助新手小白或者正在头条创作迷茫的你，我是暖心暖意。看完记得给个关注哦！

一，对于刚来不久的头条新手小白来说，首先你要弄好你的封面，把图像换了，你的个性签名写一写，把该填的资料都填一填，首先别人看到你的图像，如果是一个头条给你自动分配到的动物图像长嘴瞪眼的，别人一看就没有什么兴趣对不对。（如下图）还不知道你是男是女，是年轻还是年老，现在的人都是视觉动物，你的封面就是你的一个形象，可以用自己的照片也可以网络上找，现在都有美颜或者p图，还怕自己不漂亮吗不帅吗？我是用的自已的，虽然不是很漂亮，但每个人自己就是不可复制的，别人更容易记住你。

二、我们发的头条内容要比较有共鸣点，比如身边发生了什么新鲜事啊，稀奇古怪的东西啊，或者传播正能量的，这样你的展现量才会高，平台才会推广你，这里特别说一下，就是我们每天都要不断跟的去更新头条，尽量要垂直自己的领域，我以前自己就像一个无头苍蝇，喜欢去跟风，哪个火就去跟，就结果别人的火了，自己一塌糊涂[捂脸]

[捂脸]

三、活跃我们的头条号，互动自己的粉丝，切记是关注页面认真阅读，点赞评论，我每天都会分三个时间段去粉丝家串门，早上的话我是7:00到9:00之间，中午12点到一两点，晚上的话就是8:00到9:00 你只有去活跃了，去粉丝家串门了，留下了你的痕迹，你才能带来更多的需要取暖的粉丝。

四、发头条的重要时刻段，我建议是早上的6:00到9:00，下午3:30到晚上的8点，我觉得发是比较适宜的。这会看手机的人比较多一点。

以上就是我的分享，希望能够帮助到你们，个人的经验之谈

#金粉社区# #新手小白# #头条分享#

浦发银行到现在为止已逾期34天，天天催。服务电话很难打进去都是机器人服务，很烦的。人工终于接通啦！可以办个性分期，但要资料，最多给47期，还没想好怎么办？负债的你们是怎么过的…80版人的累。

你的口头禅，暴露了你原生家庭最真实的样子

口头禅其实是非常暴露一个人的个性和思想状态的，从行为主义心理学的角度来看，一个人的心理过程和活动，可以外化为一种行为与言行，尤其是人的口头禅植根于潜意识之中，因此从这个角度来看，口头禅会暴露一个人的潜意识。

而人的潜意识也是在日复一日的生活中形成的，童年影响就是形成潜意识最为关键的一个点，所以层层推进，你的口头禅会暴露你的原生家庭最真实的样子。

1.喜欢说“随便”

例如生活中有一类人他们总是非常喜欢说“随便”，对所有事物都不进行自己看法的输出，并且对他人的想法也不会有过多的指责和拒绝，仿佛什么对于他们来说都是无所谓的。除了一方面是这些人真的不在乎本身就是比较随便的性格。

另一方面也可能是这些人其实在内心早就已经有答案了，但是又不会直接说出来，他们习惯于倾听别人的意见，也害怕自己的意见可能是不正确的。

这一类人他们的疏离感会比较低，也能够很好的反应他们的内心状态和原生家庭。

这一类人的原生家庭很有可能会处于一种压力性比较大的环境中，给这些孩子造成精神上的压制，并且没有话语权，所以在遇到需要讨论的问题的时候他们习惯于去听别人的想法和安排，习惯于做别人的跟随者，没有自己的想法。

这一类的孩子在家中有可能也是处于这样的状态，没有自己的空间和自己的思维感，这种窒息的家庭关系和亲子关系，其实是非常影响孩子日后的发展的。

2.喜欢说“不对”

另一类人是比较喜欢拒绝别人。当别人说什么话的时候他可能还没有认真地听认真的思考，就进行了习惯性的否定，即便他说出的新观点和对方说的观点没有任何的不同。

他仍然是以否定的形式去进行回应。

这一类人心理上与他人的距离感是非常强的，并且是习惯性地去否定别人，时常给对方一种被推开的感觉，永远无法站在同一个观点中去思考问题和解决问题，而这一类人的思维方式其实也是和原生家庭有着非常强烈的关系的，这一类人在原生家庭中总是被否定，缺少被认可的经历。

这种长期否定的心理遭受，就会给孩子造成心理上的强烈挫败感，并且认为自己一无是处，通过贬低他人来抬高自己的价值和认可。以此来满足自己内心没有被重视的感觉。

当这种孩子一直处于这种状态的时候就会产生非常糟糕和羞耻的心理状态，那么为了回避这种状态，这种孩子就会产生一种“转移”的防御机制，这种防御机制是通过保护自己的内心来造成对方伤害的行为，通过否定别人来转移自己的挫败感和羞耻感。

另一方面可能是这些孩子的父母本身就是比较虚弱的。

心理状态不是很强内心很封闭的人，从而给孩子也造成这样的影响，在这样的家庭中长大的孩子思想会非常闭塞，对世界充满了强烈的敌意，认为对方所说出来的话都是为了伤害自己。

从而让自己产生被剥削和被伤害的状态，所以他们习惯性地推开别人。因为他们害怕别人的思维会对自己造成一定的否定和控制。

3、喜欢说“你先听我说“

这一类人非常喜欢打断别人，给别人一种非常强烈的压迫感，并且时刻将自己摆在一个至高无上的地位，是以一种掌控全局的方式来使得对方处于一种非常被动的状态。跟这类人相处你仿佛得不到任何的尊重，彼此之间无法以一种非常平等的姿态去和对方沟通问题和讨论问题。

回归到问题的本质，我们会发现这一类人的原生家庭，其实可能是来自于父母的影响。

这类孩子的父母通常会有非常高压的行为，对孩子进行非常强烈的压制，父母也非常固执、不给孩子思考的机会和发言的机会，会比较严厉。

他们往往会通过训斥的方式来让自己的孩子进行妥协，那么孩子在这种家庭中成长，就会产生一种错觉：如果自己越强势，就越能够驯服弱者。

原生家庭是每个人都无法逃脱的，并且这种不同的生活方式也会对孩子造成非常强烈的影响，所以对于孩子来说，我们需要不断修复自己的人格，通过认知自己的口头禅来调整自己的思维方式。

对于父母来说，原生家庭的创伤其实父母很难意识到，这种压力会给孩子造成很强烈的人格偏差，并且会对他的未来造成非常大的影响，所以摆脱这种压制感，给予孩子平等的人格，才能让孩子拥有自己的人生，不要试图通过暴力、训斥和高压的方式来打压孩子，让孩子妥协。

- The End -

作者 | 汤米达

编辑 | 万安

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参考资料：Jean Piaget Biographie. (2020, January 29).

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一位副省级的“大笔杆子”说：对于很多接触写材料的新手来说，要牢牢记住“他山之石，可以攻玉”这条规则，善于学习借鉴，自己的水平也才能够逐步提上去。的确如此，很多刚刚接触写材料的小白新手们，领导安排材料任务时，像一只无头苍蝇一样到处乱撞，根本找不到思路和方向。这个时候学会“抄”就是很重要的了，因为世间万事万物都有其内在的必然联系即规律性，任何物质产品和精神产品的制作都有其特有的方法和技巧，写材料也不例外，提高写作能力方便快捷的方法，就是善于借鉴。

一要对照范文模仿。现在体制内的材料虽然内容不同，单位情况有异，但材料的框架、结构、层次、语言等，基本上都有一种固定模式。可以适当“照葫芦画瓢”，进行仿制临摹。一定要注意平常收集范文例文，尤其是那些大领导的材料和讲话稿，还有本单位、本部门、本系统的好文章、好材料，结合实际进行改头换面、加以创新，就是一篇好材料。

二要跟着高手学习。每个单位、每个部门都有自己的“笔杆子”，要多向他们学习请教，积极主动参与高手牵头的材料工作，争取更多学习机会。既要学习具体的方法技巧，又要学习深层次的精髓思路。比如，怎样确定主题、怎样拟定标题、怎样谋篇布局、怎样遣词造句、怎样提炼观点等等。

三要注重资料积累。积累好比储存在头脑里的火石，现实生活一接触它，就会发出耀眼的火花。如果没有积累，就引不起任何反应。一篇好的材料不是写出来的，因为就凭你这样凭空想象根本编不出来，而是对已有资料经过梳理、组合加工出来的。

“抄”并不可耻，可耻的是原封不动地“拿来主义”和不结合工作实际地抄，材料里面完全没有自己的思想和本单位的工作实际，各位新手小白们一定要把握好这一点，才能“抄”出更符合领导心意的材料。

这里有一个《公文写作超级素材库》，是我花几年时间整理的，内有上亿字海量文库，分为材料汇编、常用模板、范文大全、个性需求、遴选资料、文秘经验、写作技巧、写作书籍、写作素材八个部分，“笔杆子们”想用什么素材都能找到，送一个给自己当做新年礼物吧，助你在新的一年写材料更加得心应手！

1948年11月1日，华北军区军官教导团编印的《敌军高级军官初步调查》，根据对200余名被俘的国民党中高级军官供述，整理出来724名（不包括阎锡山所部军官）军官的资料，着重于每个军官的个性特点、作战指挥、统御能力、待人处事、社会背景、相貌特征等。

这个调查报告代表着当时我军对国民党军将领的研究，不仅仅是耳听口传，或仅限于敌少数高层，而是全面的收集资料，分析整理综合总结，并系统地印发给我军高层指挥官参考。

印刷日期正好是辽沈战役胜利前一天，我军下一阶段重点是平津和淮海，显然是在做准备。

整理搜集编写是相当大的工作量，不但开始得很早，更说明了我军对被俘国军将领的审讯内容很早就标准化，而且很细致，对他们的人际关系非常重视，才能探明那么多国军将领个性和待人接物的细节。

里面的资料相当真实朴素，没有修饰加工，都是来自俘虏军官们自己的评述，既有高级军官对同僚的看法，也有中级军官对长官的印象，无论是个性操守、人际关系、指挥能力等等都是秉笔直书，力求实事求是，或精干或诚朴，或庸懦或贪渎，令人大开眼界。

后来在淮海战役中起义的何基沣、张克侠、廖运周均在列其中。

下面摘录其中的部分将领：

安春山 字尔仁，四十六岁，山西稷山人（一说为万泉或闻喜人）。

太原北方军校毕业，历充傅匪部连、营、团长、新三十一师师长，一九四六年冬，调任暂三军军长迄今。

秉性暴躁而阴险，作战敢于冒险，颇有毅力，处人蛮横，随心所欲，好出风头，每为显露自己，抑压他人、同僚间、极不相得，率皆恨之，惟能保持其地位，驭下苛刻，信仰不坚。

家庭初无积蓄，经渠十数年之搜刮后，俨然富家翁矣，能吃苦，身材特矮，颧骨高，口大而尖，人多称之为“安小个子”。

袁朴 字茂松，四十七岁，湖南新化人。

黄埔军校第一期，陆大特三期毕业，曾任第一师之连、营、团、旅长，七分校办公厅主任，第八师师长，西安警备司令，八十军军长等职。日降后八十军撤销，改任十五军官总队总队长，现任第十六军中将军长。

个性倔强，暴躁，作战尚有经验，指挥果决灵活，对上善拍马，驭下专职苛薄，部下深恶之，处事亦一味蛮干，不顾信义，又极贪污，一九四五年在任军官总队总队长时，强迫学员每人入一万至五十万元股金，合办一所中原面粉公司，久不结帐，其后人事更动，学员分发，全部资金遂入其私囊，招致全体学员之反对。

属蒋嫡系胡宗南派，为胡八大金刚之一，深得蒋胡信任，李文对之亦好，其对反动事业忠实不渝，甚能苦干，对我党仇视至极，常云“非消灭共产党不可”，其狂傲可见一斑。

家庭富有，其妻曾语人云“一千元一粒大米，我夫妻亦终身无虑”，生活十分优裕，身材高大，圆脸，怕老婆，左鬓有一红疤，是其特征。

熊新民 四十二岁，湖南湘阴人

军校八期毕业，历任排、连、营、团、副师长等职。现任八十七师（军）师（军）长。

善逢迎，好献小殷勤，统御领导，喜用权术，部属对之无好感，个性阴险狡黠，且相当暴躁，自私观念浓厚，敏感特灵，同僚与其相处，率皆虚与委蛇，惟恐有所开罪，受其阴谋陷害。指挥尚能应变，胃果断不足，作战颇有经验，但主观过甚。

熊为宋希濂一手提拔，对宋颇信仰，属蒋嫡系。嗜嫖赌、身材高大、鹰鼻、眼细长而深陷，为其特征。

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